דרושים SEO

עבודה בקידום אתרים (SEO)

עולם השיווק באינטרנט מציע מגוון משרות אשר יכולות להיות רלוונטיות לאנשים בעלי אופי מסוים. מדובר באנשים שהם יזמים מלידה, בעלי יכולות אנליטיות גבוהות וחוש עסקי מפותח, וכמובן חושבים מחוץ לקופסא.

המאמר הבא יעסוק במודעות דרושים SEO ויסביר מהו תפקידו של איש SEO, אלו דרישות מחפשות החברות המגייסות אצל המועמדים ומה מומלץ לעשות אם אתם מועמדים ללא ניסיון תעסוקתי ובכל זאת מעוניינים להשתלב בתחום.

איש SEO – מהו תפקידו?

עולם האינטרנט מתפתח בקצב מסחרר ואחד התפקידים שתצמחו יחד איתו הוא עולם ה-SEO, ובתרגומו לעברית – קידום אתרים. לפני שנבין מהו תפקידו של מקדם האתרים, עלינו להבין מה אומרות ראשי התיבות הללו SEO. ובכן, פירושן Search Engine Optimization, כלומר אופטימציזיה של מנועי החיפוש.

עכשיו אחרי שהבנו את פירוש המילה, אנחנו יכולים להתחיל בעבודה. איש SEO תפקידו לקדם אתרים במנועי החיפוש השונים, דוגמת גוגל - Google או בינג - Bing. הכוונה היא לעלות את דירוגם של אתרים שונים בתוצאות החיפוש עבור ביטויים מסוימים. בעוד בארץ מקדמי אתרים משקיעים את רוב זמנם בקידום אתרים במנוע החיפוש של גוגל, בחו"ל הקידום מתבצע גם בגוגל, אך גם במנוע החיפוש של מיקרוסופט – בינג שמו.

עבודתו של איש SEO מתחילה בראש ובראשונה בבדיקת איכות אתר, ניתוח האתר מזוויות שונות, תוך בדיקת מיקומים של מגוון מילות מפתח רלוונטיות. לאחר בחינה ראשונית של האתר, עליו להוציא דו"ח מסודר המכיל את כל המידע שאסף. דו"ח זה יהווה פרמטר להצלחתו של איש ה-SEO בהמשך הדרך הארוכה.
חשוב לציין, כי קידום אתרים הינו תהליך הדורש זמן וסבלנות, ולכן מומלץ לגייס אדם סבלני. זוהי דרישה של התחום עצמו ולא של החברות המגייסות, אך הן בוחנות גם את זה מול המועמדים.

עבודתו של איש SEO יכולה להימשך חודשים ואפילו שנים, הכל תלוי במידת התחרותיות ותקציב הלקוחות או המעסיקים. כיום, כשישנם ביטויים רבים הדורשים איש SEOin house והעבודה מרובה, אין פלא שחברות אינטרנט רבות מגייסות לשורותיהן מספר עובדים שרק הולך וגדל.

דרישות למועמדים למודעות דרושים SEO

כפי שציינו בתחילת המאמר, אנשים העובדים בשיווק באינטרנט הם אנשים בעלי אישיות מסוימת, הכוללת בין היתר חשיבה יצירתית, יזמיות וחוש עסקי. מלבד זאת, מועמדים למודעות דרושים SEO, צריכים להיות אנשים מסתגלים, ולמה כוונתנו?
ובכן, עולם קידום האתרים הוא עולם מאוד דינמי וזה מתבטא בשינויי אלגוריתמים, תחרותיות הולכת וגדלה, עבודת המתחרים ועוד. לכן, מועמדים למשרות SEO, צריכים להיות אנשים שיודעים להסתגל לשוק וכמובן יכולים לעבוד תחת לחץ. בנוסף, על המועמדים לחשוב מחוץ לקופסא ולספק פתרונות יצירתיים אל מול התחרות ועבודת המתחרים. דבר נוסף שהוא מהווה יתרון ברור, במיוחד בזירה הבינלאומית, הוא נושא השפות. מועמדים בעלי ידע בשפות זרות, כגון ספרדית, גרמנית וכדומה, יכולים למצוא מגוון מודעות דרושים מאשר מועמדים בעלי ידע בשפה העברית והאנגלית בלבד. אגב, אנגלית היא בגדר חובה בכל חברות האינטרנט הגדלות ולכן אם האנגלית שלכם לא במיטבה, מומלץ לעבוד על כך ומהר.

כניסה לתחום גם ללא ניסיון

הדרישה לניסיון קודם היא דרישה סטנדרטית כמעט בכל תפקיד ותחום, בין אם מדובר במשרות פיתוח Web או שיווק באינטרנט. למרות זאת, אין להרים ידיים ולהיכנס לדיכאון מיותר, אלא חישבו מחוץ לקופסא!

כיום ניתן להירשם לקורסי קידום אתרים במוסדות לימוד מוכרים ולרכוש מקצוע חדש, גם בקידום אתרים ובכלל בשיווק באינטרנט. לכן, אם חשקה נפשכם להיכנס לאחד מן התחומים המעניינים ביותר בעולם האינטרנט, הירשמו לאחד מהקורסים השונים, הקימו פרויקט אישי לקידום והתחילו לחפש עבודה.

ראוי לציין, כי ישנן חברות המגייסות גם מועמדים ללא כל ניסיון והן מספקות הכשרה מלאה בתחום. על כן, לפני שאתם הולכים להירשם לקורס SEO, עברו על מודעות דרושים SEO ובדקו האם קיימות מודעות כאלו.
 

אנשי SEO, מחפשים מודעות דרושים SEO? גיוס עסקי מזמינה אתכם לשלוח קורות חיים למגוון משרות SEO!